Лента новостей

Вторник 16 июля

04:11ТЕСТ: знаете ли вы факты из жизни Григория Лепса – к 62-летию певца 01:03"Извиняться я ни перед кем не буду": оскандалившаяся Лолита сделала объявление 22:03"Юношеское отцовство": вскрылись детали личной жизни Димы Билана 21:3217 месяцев торжества: в Индии наконец-то отгремела самая долгая свадьба – роскошь, да и только! 20:07Шок! У Михалковых новый член семьи – долго скрывать не стали 18:28Тест: в каком советском мультфильме звучала эта песня? 17:46Не может забыть Эмбер? Депп закрутил роман с копией Херд – она россиянка 16:48"Страшно": Тодоренко подвергла опасности пятилетнего сына 15:58Прямо на публике: фото Самойловой на носилках попало в Сеть 15:00"Разорваны до темных щелей": Лолита снова вляпалась в скандал из-за внешнего вида 14:45"Чтобы внукам не было противно смотреть": 69-летняя Симонова ответила на вопрос о пластике 14:18Марат из "Слово пацана" сыграет в фильме по пушкинской поэме "Руслан и Людмила" 13:22ТЕСТ: узнайте иностранных звезд, снимавшихся в советском кино – их имена известны всему миру 12:20"Накопилось": Смольянинова* прилюдно унизили за границей – почти дошло до драки 10:58Орлова влезла в скандал с разводом Алсу ради категоричного заявления: Вас не звали! 09:46"60 раз в день": влюбленная Ани Лорак раскрыла секрет идеальной фигуры 04:12Алла Довлатова поделилась рецептом необычного летнего салата 00:07Бывший муж Бородиной готовится снова стать отцом 21:26Названо идеальное место для селфи и сториз: самые красивые кадры звезды делают здесь 21:10Надежда Кадышева произвела фурор в Москве: такого не ожидал никто 18:26"Домой не планируем": уехавшая из России Решетова сделала заявление на фоне скандала с Алсу 15:15Тест: Чьи пельмешки? Угадай российских звезд по губам 12:55ТЕСТ: угадайте советский фильм по кокетливой шляпке героини 12:24Тренд на внутренний туризм: в чем преимущества отдыха в Российских городах-курортах? 12:14Куда сходить в Москве: афиша с 15 по 21 июля 09:07[ТЕСТ] по фильмам о летнем отдыхе в СССР: ответь на 10 вопросов 06:16Нет доказательств – нет дела: обвиненная в сексе за деньги Решетова села в лужу 03:10Отели, СПА и развлечения: что предлагают новые российские курорты 03:09"Хочется любить долго, нежно, страстно": жених сплясал на концерте Лорак в Витебске 00:06"Отчаянно хочет увидеть сына": жена Карла III препятствует его встрече с принцем Гарри 21:24Тест для людей родом из Совесткого Союза: сколько эти продукты стоили в СССР – проверь себя 18:28Мама, я хочу тату: руководство для родителей и подростков по ответственному выбору татуировок 15:43Потерявший жену Сумишевский рассказал о своей новой молодой возлюбленной 15:30Врач Коньшина рассказала, как помочь ребенку с заиканием учиться в школе? 13:45ТЕСТ: угадайте советский кинофильм по букету цветов в кадре 12:33[ТЕСТ] по яркой биографии Михаила Пуговкина: к 101-летию именитого актера 10:28"Иногда меня болтает": 77-летняя Елена Преснякова раскрыла секрет своей стройности 09:10Психологи звезд шоу-бизнеса: как артисты преодолевают проблемы и что обсуждают с коучами 06:24Дочь Успенской откровенно рассказала о предательстве в семье и его последствиях 03:40Онкобольная Кейт Миддлтон не сможет поддержать принца Уильяма в ответственный день 00:03Сегодня Борису Клюеву могло бы исполниться 80 лет: вспоминаем яркие моменты из жизни актера 21:57Королева сообщила о ЧП: срочно потребовалась карета скорой помощи 20:35Уехавшую из России Тодоренко заподозрили в беременности 19:16Тест для знатоков авиации: угадай советский фильм по кадру самолета из СССР 19:16Заявивший о романе с 18-леткой Григорий Лепс снова остался один 17:57Алсу после скандала с разводом покинула Россию 17:24Муцениеце спешно покинула Москву на фоне судебного спора с Прилучным из-за детей 16:47"Никому ее не показываем": молодой фаворит Долиной рассекретил тайно рожденную дочь 16:41Надменная Долина унизила свою фанатку на глазах у изумленной толпы 15:59"Музыка нас связала": молодая Муза рассказала об отношениях с 98-летним Зацепиным
Дни.ру
1
5
4.7
96
info@dni.ru
+7 (495) 530-13-13
ООО «Дни.ру»
235
35

Инструкция по борьбе за права

4365

None

До сих пор мы воспринимали профсоюзное движение патриархально, по-советски. Во многих новых видах деятельности профессиональные союзы трудящихся не создавались в силу неочевидности их необходимости. Кризис заставляет нас по-другому отнестись и к профсоюзам, и к трудовому законодательству. Профсоюз – это не только путевки! В мировом опыте накоплен огромный комплекс методов, подходов и технологий, которые позволяют превратить профсоюзы в механизм эффективной защиты интересов трудящегося вне зависимости от сферы его занятости – от угольной шахты до офиса класса "А". Российское законодательство достаточно эффективно защищает человека труда. Дело за малым. Нужно, чтобы сам работник, сотрудник, трудящийся захотел реализовать свои законные права, включил волю, предпринял бы шаги для своей защиты. Пространство профсоюзной деятельности идеально для этого и с формально-юридической, и с организационной точки зрения.

Основными правами профсоюзов являются: - Право осуществлять представительство работников (Ст. 11 закона "О профсоюзах", ст. 29, 30, 352 ТК РФ) (а не только членов профсоюза). Профсоюзы представляют не только коллективные, но и индивидуальные интересы работников (например, профком отказывает в даче согласия на увольнение работников по сокращению штата). Говоря по-простому, если у вас есть профсоюз, то без его визы ни одна штатная единица не может быть сокращена.

- Право осуществлять надзор и контроль над соблюдением законодательства о труде и охране труда (Ст. 19-20 закона "О профсоюзах", ст. 41,46 ТК РФ). Согласно ст. 37 КЗоТ РФ профсоюзный орган не ниже районного имеет право требовать смещения руководящих работников предприятия, если они нарушают требования законодательства о труде, не выполняют обязательств по коллективному договору. Обычно это предпринимается им, когда нарушения со стороны руководителей носят систематический характер. Что касается охраны труда, то здесь важны превентивные действия профсоюзов, то есть действия, совершаемые еще до того, когда произойдут негативные последствия несоблюдения правил охраны труда. Для этой цели в отраслевых профсоюзах имеется техническая инспекция труда, осуществляющая надзор за охраной труда на подведомственных предприятиях. Правовая же инспекция, действующая в составе территориальных профсоюзов, осуществляет надзор за соблюдением законодательства о труде. Обе эти инспекции имеют права по привлечению к юридической ответственности должностных лиц, виновных в правонарушениях. То есть профсоюзные инструменты, если умело ими пользоваться, позволяют не только защитить вас как работника, но и жестко наказать руководителя, сознательно идущего на нарушение закона. Угроза реального юридического наказания может заставить не одного "жесткого менеджера" пойти на компромисс, а то и отказаться от своих античеловеческих планов.

- Право участвовать в управлении предприятиями, учреждениями, организациями (Ст. 16 закона "О профсоюзах", ст. 29, 52, 53 ТК РФ). Это выражается в выработке и внесении предложений профсоюза, способствующих улучшению работы предприятия и, в частности, расширению социально-культурных и социально-бытовых льгот работникам предприятия. Может быть, это не совсем уместное в кризисное время право, но помнить о нем и реализовывать его, без сомнения, следует.

- Право по защите права на труд (Ст. 11 закона "О профсоюзах", ст. 29, 30, 352 ТК РФ). Профсоюзы участвуют в разработке государственной политики занятости, защищают работников от незаконных переводов, увольнений, предлагают меры защиты при сокращении численности работников, ведут коллективные переговоры с работодателями и администрацией, заключают коллективные договоры, контролируют их выполнение и т.д. (Ст. 13 закона "О профсоюзах", ст. 29, 36-40, 42-51 ТК РФ). Ваш работодатель решил сэкономить на людях? Законы РФ, трактующие Россию как "социальное государство", однозначно запрещают такую экономию. Реализуете ли вы права, данные этими законами, - дело ваше и вашего профсоюза.

- Право участвовать в решении вопросов улучшения условий труда и заработной платы и урегулирование трудовых споров (Ст. 14 закона "О профсоюзах"). Вопросы о заработной плате является одним из основных в процессе применения труда. Именно за него в мире чаще всего ведутся ожесточенные споры между профсоюзами, представляющими работников, и работодателями. Причем профсоюзы, испробовав "мирные" способы решения спора о заработной плате, имеют законное право их решить с помощью забастовок, демонстраций или, например, писем губернатору, в партию "Единая Россия" и т.п. - Право участвовать в нормотворческой деятельности (Ст. 21 закона "О профсоюзах"). Участие профсоюзов в нормотворчестве выражается в том, что они могут не только ставить вопросы о повышении и социальной защите работников предприятия, но и участвовать в создании корпоративных норм, регулирующих жизнь вашей компании. Вас не устраивают драконовские корпоративные стандарты от длины юбки до системы штрафов – профсоюз обладает всеми законными правами, чтобы решить вашу проблему.

- Право на взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления (Ст. 15 закона "О профсоюзах", ст. 23 ТК РФ). Закон позволяет профсоюзам в случае невозможности решить свои вопросы с работодателями напрямую обращаться в органы власти за поддержкой и защитой. Право прямого взаимодействия с органами власти – важнейшее для профсоюза.

- Право профсоюзов на информацию. Вы не знаете, что вас ждет в будущем году, что готовит ваш шеф для "оптимизации расходов на персонал" - в ваших силах, вернее в силах вашего профсоюза узнать это. Обман профсоюза в таких делах означает серьезную личную ответственность для руководителей предприятия. И последнее. Для того, чтобы добиваться от руководителей предприятий реализации законных прав работников нужно много времени и смелости. Смелость рождается гарантиями. Закон предусмотрел и это. (ст. 375 ТК РФ) Избранный руководитель профсоюза организации может быть "освобожденной" должностью. Работнику, освобожденному от работы в организации в связи с избранием его на выборную должность в профсоюзный орган, после окончания срока его полномочий предоставляется прежняя работа, а при ее отсутствии с согласия работника другая равноценная работа (должность) в той же организации. Освобожденного же профсоюзного функционера невозможно уволить без согласия вышестоящего профсоюзного органа. Так что, активная профсоюзная работа помимо огромной пользы всему трудовому коллективу может стать вашей личной "железобетонной" гарантией от увольнения. Грамотное использование профсоюзной деятельности и правовых возможностей профсоюзов является одним из эффективнейших инструментов гражданского общества, диалога между обществом и государством, позволяющим заблаговременно решать многие насущные вопросы и проблемы каждого работника. И чем скорее мы это поймем, тем меньше будем жаловаться на несправедливое увольнение, неоплаченную переработку или неуверенность в завтрашнем дне. Сейчас распространенной фразой является банальность "кризис – это новые возможности". Так давайте воспользуемся кризисом, чтобы научиться пользоваться абсолютно законными профсоюзными инструментами для защиты своего и коллег личного "светлого будущего".

Андрей Хазин, член Совета Федерации ФС РФ, член Генерального Совета партии "Единая Россия", член федерального профкома Общероссийского профсоюза офисного и управленческого персонала "ВМЕСТЕ"

Подпишись в Telegram

19 января 2009, 12:54