Переговоры по балийским соглашениям ВТО окончательно зашли в тупик, что парализовало работу организации. При этом кризис носит не юридический или формальный, а политический характер.
"Сегодня я больше не пытаюсь предупредить вас о том, что мы можем оказаться в потенциально опасной ситуации, я хочу сказать, что мы в ней находимся прямо сейчас", – цитируют "Ведомости" гендиректора Всемирной торговой организации Рикарду Азеведу. С таким заявлением он выступил на очередном заседании по торговым переговорам. При этом Азеведу подчеркнул, что этот тупик является, "возможно, самой серьезной ситуацией" за всю историю существования ВТО.
С 2001 года члены ВТО обсуждали соглашения, которые были подписаны в декабре 2013 года на Бали (десять документов). Одной из основных договоренностей стало упрощение торговых процедур. Это соглашение направлено на ускорение прохождения таможни экспортерами и импортерами и снижение их затрат на оформление грузов. Оно, как ожидается, облегчит членам ВТО доступ на рынки развивающихся стран с низким качеством таможенного администрирования, так как им придется сократить число бюрократических процедур. Однако, для того чтобы соглашение заработало, члены ВТО должны перед этим согласовать протокол о его вступлении в силу, с чем у организации проблемы.
Крайний срок прошел еще в июле, но решение так и не было найдено. Индия и несколько поддержавших ее стран, в числе которых – Куба и Венесуэла, отказались согласовать протокол, пока не будет решен волнующий их вопрос сельскохозяйственных субсидий. Отметим, что никакой связи между этими двумя вопросами нет, Индия использует это как политический рычаг давления на другие страны. Она пытается отстоять право выделять субсидии на создание госзапасов продовольствия. В Бали страны ВТО договорились разрешить такие закупки до 2017 года, однако Индия настаивает на постоянном и окончательном решении.
Чтобы выйти из тупика, США и другие члены ВТО начали обсуждать отдельное многостороннее соглашение по упрощению торговых процедур в системе ВТО, для которого не потребовалось бы одобрение всех 159 членов организации. Подобное решение могло бы создать прецедент, когда по другим важным соглашениям можно будет договариваться в обход принципа консенсуса, который позиционируется в организации как базовый.